Murfobureaucracy

We are searching data for your request:

Forums and discussions:

Manuals and reference books:

Data from registers:

Wait the end of the search in all databases.
Upon completion, a link will appear to access the found materials.

ملاحظات بوست على الإدارة

يقابل عدم كفاءة وغباء الموظفين عدم كفاءة وغباء الإدارة.

كلما صدرت تعليمات أكثر لحل المشكلة ، كلما ازداد الوضع سوءًا.

إذا كان لديك "شخص خاص بك" في إحدى المنظمات ، فسيكون أول من يتم فصله أثناء إعادة التنظيم.

1. التسويق يقول نعم.

2. المالية تقول لا.

3. يجب على المحامين النظر في ذلك.

4. الكوادر قلقة.

5. المخططين في حالة من الهياج.

6. البناة فوق كل هذا.

7. يتطلب التصنيع مساحة إنتاج أكبر.

8. الإدارة العليا تبحث عن شخص ما للمحاسبة.

يتناسب حجم التقرير المرحلي عكسيا مع النتائج المحققة.

كلما قل العمل الذي تقوم به المنظمة ، يتم تنفيذ جميع أنواع عمليات إعادة التنظيم فيها.

عندما تنتقل المعلومات إلى أعلى السلم البيروقراطي ، فإنها تشوه وتتدهور.

الشيء الوحيد الذي ينقذنا من البيروقراطية هو عدم كفاءتها.

في النظام البيروقراطي ، ستصاحب الزيادة في التكاليف انخفاض مناظر في الإنتاج.